岗位职责：

1.      协助开展岗位分析工作，包括职责优化、岗位说明书编写等；

2.      协助开展招聘工作，负责初步简历收集、沟通、评估；

3.      协助进行员工关系管理，包括数据整理与分析、信息化评估等；

4.      协助开展绩效考核相关工作，包括数据收集、整理，数据分析等；

5.      上级交办的其他相关工作。

任职要求：

1.      大学本科及以上学历，人力资源管理相关专业优先。

2.      具备良好的沟通能力，喜欢在团队中工作，能够在互动中发现问题、解决问题。

3.      具备较强的学习能力，有拼搏进取的精神，能够在日常工作中发挥主观能动性，超越平均、追求卓越。

4.      Base北京，实习3-6个月，每周到岗4-5天；日薪180元/天，午餐补贴20元/天。有留用机会，留用薪资可面谈。