一个人的职业生涯，贯穿一生，是一个漫长的过程。职业生涯阶段按年龄层次划分,每十年作为一个阶段，即二十岁至三十岁为一个阶段，即步入职场的第一阶段。
这一阶段是从学校走上工作岗位，是人生事业发展的起点。如何起步，直接关系到今后的成败。
  这一阶段的首要任务，就是选择职业。在充分做好自我分析和内外环境分析的基础上，选择适合自己的职业，设定人生目标，制定人生计划。
  其次，就是要树立自己良好的形象。年轻人步入职业世界，表现如何，对未来的发展影响极大。请注意以下几点：一是尽快了解你即将进入的单位工作特点，文化传承，人员结构，风俗习俗。二是低调做人，积极做事。有些年轻人，特别是刚毕业的大学生，总认为自己有知识，有文化，到单位工作后不屑于做零星小事，不能给同事们留下良好的印象，这对一个年轻人的发展而言，可以说是一个危机。三是认识和了解同事、领导，加强沟通。
  再者，要坚持学习。根据日本科学家研究发现，人一生工作所需的知识，90%是工作后学习的。这个数据足以说明参加工作后学习的重要性。除了要成为本行业的业务强手外，最好学习和本专业本行当有关的专业支撑知识，增强自己的综合处理问题的能力。如有可能，可以经常阅读与本专业本行当有关的专业期刊，逐渐发表一些文章，争取有所建树。
 总之，在进入职场的初期，打好基础，尽快进入角色，熟悉环境和工作，融入企业文化，是当务之急